Проведено второе виртуальное совещание сотрудников Секретариата МККЗР с целью обеспечения беспрерывного выполнения программы работы во время пандемии Covid-19

Рим, 11 июня 2020 года – Секретариат МККЗР организовал второй виртуальный брифинг с целью обеспечения беспрерывного выполнения программы своей работы во время пандемии Covid-19. Совещание прошло под председательством г-на Джиньюэна Шья (Jingyuan Xia), Секретаря МККЗР, и в нем приняли участие 27 сотрудников. Информацию об основных направлениях деятельности и ее результатах представили г-н Аветик Нерсисян (Avetik Nersisyan), г-жа Сара Брунель (Sarah Brunel), г-н Ароп Денг (Arop Deng), г-н Крейг Федчок (Craig Fedchock), г-н Мирко Монтуори (Mirko Montuori) и г-н Марко Бенович (Marko Benovic). Все сотрудники взаимодействовали друг с другом и обменивались идеями касательно улучшения командной и удаленной работы во время пандемии Covid-19. В своей заключительной речи Секретарь МККЗР г-н Шья подчеркнул десять ключевых достижений с момента последнего совещания:

1. Смягчение последствий COVID-19. Было опубликовано совместное заявление Бюро КФМ и Секретариата МККЗР с руководством для НОКЗР по смягчению последствий Covid-19. Была создана веб-страница с информацией, связанной с Covid-19, для обмена важной информацией между членами сообщества МККЗР.

2. Популяризация МГОЗР. Заинтересованные стороны МГОЗР договорились перенести некоторые важные мероприятия МГОЗР на 2021 год, а именно: 15-ю сессию КФМ с совещанием на уровне министров и Международную конференцию по здоровью растений в Хельсинки, Финляндия. Секретарь МККЗР высоко оценил предложение Замбии отстаивать провозглашение Международного дня охраны здоровья растений (МДОЗР).

3. Деятельность в области управления. Было проведено два виртуальных совещания Бюро КФМ с целью выполнения работы МККЗР. Комитет по стандартам (КС) проводил работу, связанную со стандартами, через Систему онлайн комментирования (СОК) и посредством принятия решений с помощью электронных средств связи, а Комитет по применению и развитию потенциала (КП) организовал два виртуальных совещания по обсуждению плана применения.

4. Разработка и утверждение стандартов. Три проекта стандартов были представлены на первый раунд консультаций: поправки в МСФМ 5, пересмотр МСФМ 12 в части, касающейся реэкспорта, и аудиты в фитосанитарном контексте. Проводилась работа над двумя спецификациями, включая приложение к МСФМ 38 (Семена) и приложение к МСФМ 37 (Плодовые мухи).

5. Применение стандартов. Был составлен план разработки технических руководств и обучающих материалов во время пандемии Covid-19. Была начата подготовка к Региональным семинарам МККЗР 2020 года. Совместно с соответствующими РОКЗР осуществлялась реализация Программы глобальных действий ФАО по борьбе с кукурузной лиственной совкой в части, касающейся МККЗР.

6. Расширение географии применения программного комплекса по ЭФС. Более 90 стран зарегистрировались для использования Программного комплекса МККЗР по ЭФС, а 42 страны начали обмениваться ЭФС. Программный комплекс МККЗР по ЭФС поддержала заместитель Генерального директора ФАО г-жа Бет Бечдол (Beth Bechdol), присутствовавшая на глобальном виртуальном совещании Координационной группы по ЭФС (КГ ЭФС) и Отраслевой консультативной группы (ОКГ).

7. Коммуникации и информационно-пропагандистская деятельность. Годовой доклад МККЗР за 2019 год подготовлен к печати, продолжилось перенесение сайта МККЗР на домен ФАО, был выпущен ряд новостей о виртуальных мероприятиях МККЗР.

8. Сообщество и партнерские связи. Было проведено первое виртуальное совещание РОКЗР, на котором было принято решение проводить такие совещания ежемесячно. Секретариат МККЗР принял участие в первом виртуальном совещании Контактной группы конвенций, связанных с биоразнообразием, а также тесно работает с Бюро КФМ над тем, чтобы мнения МККЗР были лучше отражены в Глобальной рамочной программе в области биоразнообразия на период после 2020 года.

9. Мобилизация ресурсов. Секретарь МККЗР тепло приветствовал первый взнос Генерального директората Европейской комиссии по здравоохранению и безопасности пищевых продуктов на три проекта МККЗР: по стандартам, связанным с товарами и путями проникновения, по очагам вредных организмов и системам быстрого уведомления, а также по ЭФС. Кроме того, он высоко оценил постоянный вклад тех ДС, которые участвуют в формировании Многостороннего донорского целевого фонда МККЗР даже в условиях беспрецедентной пандемии Covid-19, в частности, Канады, Ирландии, Республики Корея и США/САОКЗР.

10. Внутреннее управление. Все сотрудники Секретариата постоянно совершенствуют сотрудничество и взаимодействие с целью расширения командной работы и увеличения командного духа во время работы в удаленном режиме.

В заключение Секретарь МККЗР г-н Шья призвал всех сотрудников с целью повышения эффективности удаленной работы постоянно усиливать командную работу и командный дух, следуя пяти важным принципам: а) взаимоуважение; б) взаимопонимание; в) взаимная поддержка; г) поиск компромиссов; д) побуждение друг друга к действию.